《黑龙江人力资源和社会保障》主管主办单位为黑龙江省人力资源和社会保障信息中心,是由国家新闻出版总署批准的公开出版发行的期刊。
1、文章3版起发,字数不低于5000字(不是字符),检测重复率在30%以内。观点明确,资料可靠,数据准确,书写规范,切勿一稿多投。
2、使用word规范排版,注明标题、作者姓名、单位、作者简介(职称、学历、研究方向)、摘要、关键词、参考文献、地址、邮编、信箱、联系电话等信息。
3、来稿文责自负,不得侵犯他人著作权。如有此类情况,本刊不承担任何连担责任。
4、论文涉及的课题和专项基金项目,请在文末准确标注。
5、请认真核对您文章上的题目、作者、单位、基金等相关内容信息的详实,一经通过本刊审核,我们将以您发送的稿件为最终稿件,并不予退稿和修改。